Vrijwilligersacademie Noord Oost Veluwe organiseert maandag 12 december de workshop signaleren niet pluis.

Misschien maak je je zich wel eens zorgen over een iemand die je bezoekt of die je tegenkomt bij sport of culturele activiteiten. Je merkt bijvoorbeeld op dat iemand zichzelf minder goed verzorgt. Of dat hij of zij verward is, bozig, teruggetrokken, een kort lontje heeft of naar drank ruikt. We noemen dit ‘Niet Pluis’. In het contact krijg je het gevoel dat het niet goed lijkt te gaan met hem of haar. Hoe kun je omgaan met deze signalen en deze bespreekbaar maken? Hoe kun je het hulpmiddel ‘Signaleringskaart Niet Pluis’ gebruiken? Wat is helpend?

Signaleren: het helpt!

In de bijeenkomst op 12 december over signaleren niet pluis kunt u worden geschoold om een goede bemoeial te zijn. Tijdens die bijeenkomst wordt de signaleringskaart uitgereikt, toegelicht en wordt er mee geoefend. Veel vrijwilligers vinden het lastig om het gesprek aan te gaan. Ze maken zich wel zorgen, maar ze vragen zich af of het binnen hun relatie met de cliënt gepast is om hun zorgen en signalen te bespreken. Ze zijn bang dat dit niet geaccepteerd wordt, dat het de relatie schaadt. In de bijeenkomst wordt er daarom gewerkt aan het oefenen van goede manieren van communiceren: van benaderen. Het is heel belangrijk dat hier zorgvuldig mee om wordt gegaan. Er is een vertrouwensband. Maar als de signalen aanhouden en de zorgen toenemen, dan moet er wel wat gebeuren. En soms zijn juist deze vrijwilliger, buurman of vrouw degene die verandering in gang

Meer informatie en aanmelden voor deze workshop, klik hier.

Lia de Waard koestert vrijwilligerswerk

De organisatie van de Vrijwilligers- en de Jo Postprijs heeft met wethouder Lia de Waard-Oudesluijs een bevlogen voorzitter binnengehaald. Ze was zelf van kinds af aan bij het vrijwilligerswerk betrokken, zowel kerkelijk als maatschappelijk. Het werd haar van huis uit meegegeven.

Het omzien naar de ander draagt ze ook met zich mee door haar achtergrond in de zorg. Lia begon haar carrière als ziekenverzorgende, werd leidinggevend verpleegkundige, heeft vele jaren ervaring met het werken op de Intensive care en studeerde aansluitend gezondheidswetenschappen.

“Toen een vacature in het college ontstond voor een wethouder met vooral ervaring in de zorg voelde ik me aangesproken”, geeft ze aan. In de eerste periode was haar portefeuille voornamelijk zorg gerelateerd. Ze werkte toen voor zeventig procent bij de gemeente en voor dertig procent als regiomanager. Nu, in haar tweede termijn is ze full time wethouder en is ze ook aanspreekpunt voor welzijn en cultuur.

Daarmee is het lastiger voor haar om vrijwilligerswerk te doen. “Als wethouder kan ik me niet binden aan één partij, waar ik vanuit mijn werk ook mee te maken heb.”

Corona

In coronatijd zag ze dat het virus als een lopend vuurtje om zich heen sloeg. Met haar grote ervaring op de intensive care nam ze contact op met het afdelingshoofd van haar oude team om te informeren of ze iets zou kunnen betekenen. Nou en of!

“Ik had ruime ervaring met ernstig zieken, maar niet met zoveel ernstig zieken binnen een korte periode.”

Vasthouden

In coronatijd heeft ze genomineerden voor de vrijwilligersprijs thuis bezocht. Ze hoopt dat de uitreiking van de prijs voor vrijwilliger van het jaar begin januari weer zoals altijd tijdens de nieuwjaarsreceptie kan plaatsvinden.

“Het is prachtig om te ervaren dat er in deze gemeente zoveel inwoners op uiteenlopende wijze de handen uit de mouwen steken, van religie via sport en cultuur tot vluchtelingenwerk.

We sluiten nu de 21^ste editie van de Vrijwilliger van het Jaar af. Dit fenomeen moeten we overeind houden. Als gemeente willen we daar graag ons steentje aan bijdragen.”

EpeVertelt! is een rubriek waarbij EpeDoet! mensen uitnodigt die vertellen over het vrijwilligerswerk dat zij doen. Deze keer gingen we in gesprek met Anna Verveer, ze geeft alweer zes jaar leiding bij scouting Buys Ballot.

Anna raakt via har vriend betrokken bij de scouting. Werken met kinderen is voor Anna niet nieuw. Ze is leerkracht in het basisonderwijs. Bij de scouting ging ze eerst mee op een familie-kamp. Vervolgens draaide ze een keer mee als leiding. Dat vond ze erg leuk. Zo rolde ze erin. Zonder scouting-ervaring startte Anna als beverleiding. Daar vallen jongens en meisjes tussen de vijf en zeven jaar onder. “De leeftijd van de kinderen is erg leuk. Ik studeerde toen-der-tijd voor onderwijsassistent. Dat sloot mooi aan”, vertelt Anna. In de opkomsten op zaterdagmiddag, doet ze eerst veel gericht op sport en spel. Anna vertelt: “De opbouw van zo’n middag leer je heel snel. Mensen willen je helpen en ik werd goed begeleid en geholpen door de groepsbegeleiders en medeleiding.” Scouting ervaring is dus niet nodig om als leiding te starten, vindt ze.

‘Je voelt je welkom’

“De groep is onderling heel hecht, iedereen kent elkaar. Je ziet dat iedereen een andere achtergrond en ervaring heeft en we helpen elkaar. Aan het begin is alles nieuw maar je voelt je welkom”, aldus Anna. Per leeftijdsgroep is er een leidingteam. Een jaar lang ben je samen verantwoordelijk voor de opkomsten en ga je op kamp met deze groep. Wie het programma maakt, wisselt per keer. Anna vertelt: “We zijn elke zaterdag rond half twee hier en bereiden dan samen de laatste dingen voor. Tijdens de opkomst doen we verschillende activiteiten. Laatst hebben we herfststukjes gemaakt, we doen actieve spellen en vanmiddag gaan we pionieren.” Dat is met palen en touw een bouwwerk maken.

In zo’n team heb je onderling ook verschillende taken. Denk aan oudercontact, teamleider, foerage of penningmeester. “Hier leer je veel van en dit is een mooie verantwoordelijkheid”, zegt Anna. De jeugdleden hebben ook verschillende rollen. Zo worden kinderen in kleine groepjes verdeeld waarbij sommige verantwoordelijk zijn voor die groep. “Zo leren de kinderen verantwoordelijkheid. Het is mooi om te zien hoe de kinderen groeien”, vult Anna aan.

‘Je ontmoet nieuwe mensen, leert veel en het vergroot je zelfvertrouwen’

“Na de middag drinken we gezellig wat samen bij de scouting. Het is heel fijn, je hoort er echt bij. Je krijgt nieuwe contacten en leert mensen kennen. Daarnaast leer je veel en vergroot je jouw zelfvertrouwen. Vanuit scouting krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen”, zegt Anna. Zo heeft ze verschillende trainingen gevolgd via scouting. Het kampevent of bijvoorbeeld de gilwell-training waar het draait om je persoonlijke ontwikkeling. Scouting geeft ook kans om in het land en zelfs de wereld contacten te leggen via grote kampen.

Naast het leiding geven aan de jeugdleden kan je als leiding bij een stam (een groep volwassen leden die samen opkomsten draaien) aansluiten. Anna vertelt: “Dat is altijd heel gezellig. We hebben een gevarieerd programma. We hebben bijvoorbeeld bier gebrouwen, samen stop motion filmpjes gemaakt en raketten gebouwd.” Naast de opkomsten gaat deze groep samen op kamp. “Eigenlijk doe je via de scouting opeens heel veel leuke activiteiten”, zegt Anna.

Wil jij een nieuwe uitdaging?

Tegen mensen die misschien als leiding willen starten, wil Anna tot slot nog wel wat zeggen: “In het begin is het misschien spannend maar je wordt snel opgenomen in de groep. Kom eens kijken om te zien of het wat voor je is. Iedereen staat open voor nieuwe mensen en nieuwe ideeën. Het is ontzettend leuk en gezellig. Dus wil je wel een nieuwe uitdaging? Kom er dan zeker bij.” Anna is nu zes jaar leiding en het voelt alsof ze altijd bij de scouting betrokken is geweest.

Wil jij leiding worden bij scouting? Scouting Buys Ballot is op zoek naar nieuwe leiding leden. Je vindt meer informatie via www.epedoet.nl/vacatures

Vrijwilligers van de maand bijeen

EPE – De acht Vrijwilligers van de Maand hebben hun nominaties gedaan voor de Jo Postprijs, die op of rond de Dag van de Vrijwilliger ( 7 december) zal worden uitgereikt. Het gaat om een groep, instelling of organisatie die in het afgelopen jaar bovenmodaal aan de weg timmerde.

De jury van de Vrijwilligersprijs, die bestaat uit vertegenwoordigers van de vier dorpen, sprak met de acht genomineerden voor de verkiezing tot Vrijwilliger van het Jaar. Drie van hen worden voorgedragen voor de finale, die zich afspeelt tijdens de Nieuwjaarsreceptie van de gemeente Epe. Een van de drie mag zich daar Vrijwilliger van 2022 noemen.

Het is een samenwerkingsvorm tussen de gemeente Epe, Koppel-Swoe en persburo Dick van der Veen.

Het Oranje Fonds heeft nu de campagne ‘Ertoe doen als maatje, dóet wat met je’. Er zijn wandelmaatjes, leesmaatjes, boodschappenmaatjes, sportmaatjes en nog veel meer. Maatjes die langskomen om te kletsen en koffie te drinken. Plezier en persoonlijk contact staan voorop bij maatjes contact. Als maatje maak je iemand anders (en je eigen) leven leuker. Lees meer over deze campagne via het Oranje Fonds.

Vanuit EpeDoet! zien we ook dat er veel mensen zijn die graag een maatje willen. Wil jij er voor een ander zijn als maatje? We gaan graag met je in gesprek om samen de mogelijkheden te bespreken. Help je iemand met de Nederlandse taal als taalmaatje? Wil je contact aangaan met iemand met een (lichamelijke) beperking? Of wil je juist gezellig samen wandelen?

Er is van alles mogelijk. We kijken graag samen met jou wat bij jou past om zo een passende match te maken. Meer informatie over Maatjes lees je hier.

Meld je organisatie nu aan voor NL Doet 2023

Op 10 en 11 maart organiseert het Oranje Fonds NL Doet, de grootste vrijwilligersactie van Nederland. NL Doet zet vrijwilligerswerk in de spotlight en nodigt iedereen uit om een dag iets voor een ander te betekenen.

Nieuwe vrijwilligers

Vrijwilligerswerk is het kloppend hart van vele sociale initiatieven. En voor veel mensen een ervaring die iets met ze doet. Voor organisaties is NL Doet een mooie kans om nieuwe vrijwilligers aan te trekken en te laten zien hoe zij ertoe doen in de samenleving. Als deelnemende vereniging of stichting kun je bij het Oranje Fonds een bijdrage van maximaal € 350 aanvragen voor NL Doet. Dit voor bijvoorbeeld catering en materialen.

Heeft jullie organisatie of vereniging een leuke activiteit voor NL Doet? Meld deze dan nu aan via NL Doet. Want vrijwilligerswerk doet ertoe!

Bron: Oranje Fonds / NL Doet